2016年4月18日，经济研究所举办第161期“双周学术论坛”，本次论坛由万翠英老师作了《员工股权激励相关法律问题》的专题报告。报告会由经济研究所副所长马彦丽教授主持，经济研究所全体人员和部分研究生参加。
股权激励是指激励对象与公司之间以股权为基础建立的一种激励约束机制，激励对象以其持有的股权与公司形成以股权为纽带的利益共同体，分享公司的经营成果并承担公司的经营风险。股权激励对于建立风险共担的新型公司激励制度、加强股东对公司的控制、防止敌意收购、加强员工股东主人翁意识、激励员工参与公司内部管理、筹集资金等，具有重要作用。
报告对股权激励在我国发展的历程、股权激励的关键要素、股权激励模式、股权激励方案及实施中各方的权利义务等进行了系统介绍，同时，还对阿里巴巴和华为股权激励模式进行了简单介绍。报告会上，与会人员就相关问题进行了交流和探讨。
